-Modelo de Bienestar Organizacional-
A partir de nuestro conocimiento en Psicología Positiva, de la experiencia acompañando a diversas organizaciones y la fuerte convicción de que es posible impulsar el bienestar en las organizaciones con resultados positivos en el desempeño, es que en Innova Positivo hemos creado nuestro propio Modelo de Bienestar Organizacional.
Este modelo considera una serie de componentes que contribuyen e impulsan el bienestar de las y los trabajadores de la organización, transformándose en elementos esenciales de la gestión de líderes y equipos de trabajo y en la instalación de una cultura de bienestar.
¿Quieres conocerlos?
Para implementar este modelo, el primer paso es realizar un Diagnóstico de Bienestar Organizacional, que permitirá conocer el estado del arte en tu empresa en los componentes antes mencionados. Luego de revisar, analizar y profundizar en los resultados, te acompañaremos en la co-creación de un Plan de Intervención que permita instalar una cultura de bienestar a través de distintos programas y estrategias.
